El Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) oficializó una actualización en la cobertura ordinaria de la prestación por desempleo destinada al sector rural, estableciendo un incremento de 5% que comenzó a regir de manera formal a partir de este mes.
La medida, aprobada por el cuerpo directivo del organismo que integra a dadores y tomadores de empleo rural, fija un nuevo esquema económico que eleva el beneficio hasta un tope máximo de $420.000, mientras que el piso prestacional se posiciona en $210.000.
Esta nueva disposición reemplaza y deroga de forma expresa los valores que se encontraban vigentes desde el mes de agosto, en el marco de las atribuciones conferidas por la Ley N.° 25.191 que regula la actividad del organismo.
Al respecto, Abel Guerrieri, presidente del RENATRE, señaló que la actualización busca preservar el poder adquisitivo de este ingreso y sostener la cobertura destinada a las familias rurales que atraviesan una situación de desempleo. “Desde el organismo trabajamos para que esta prestación represente un respaldo efectivo durante ese período y contribuya a brindar mayor previsibilidad frente a la pérdida del trabajo”, indicó el directivo.
En la misma línea, el director José Voytenco destacó la importancia de mantener un rol activo en la contención social del sector agrario. “La protección social de los trabajadores y trabajadoras rurales debe estar presente también cuando se interrumpe su actividad laboral. Es importante seguir fortaleciendo esta cobertura para acompañar a las familias rurales”, afirmó.
Cobertura integral e impacto regional
Más allá del beneficio económico mensual de carácter ordinario, el sistema administrado conjuntamente por representantes de entidades empresarias y gremiales contempla una red de asistencia integral.
La cobertura incluye de manera directa la atención médico-asistencial tanto para el titular como para su grupo familiar, el acceso a las asignaciones familiares correspondientes y la cobertura por seguro de sepelio.
Asimismo, la asistencia prevé herramientas de inserción mediante la participación voluntaria en programas de capacitación orientados a fortalecer las competencias laborales y facilitar una rápida reinserción en el mercado de trabajo.
Como complemento a esta asistencia, el organismo implementó recientemente el Programa de Empleo Rural (PER), concebido como un servicio gratuito dirigido específicamente a las empresas rurales debidamente registradas que requieran cubrir puestos vacantes y potenciar las capacidades operativas de sus equipos de trabajo.
El financiamiento que sostiene operativamente al conjunto de estas prestaciones se mantiene a través de los mecanismos estipulados por la normativa vigente, que exige a los empleadores del sector agrario realizar un aporte mensual obligatorio equivalente al 1,5% de la masa salarial total de sus planteles de trabajadores, para garantizar la sustentabilidad financiera de los fondos destinados a la contención social.
Por otro lado, la normativa contempla criterios de equidad territorial para aquellos trabajadores residentes en regiones con mayores costos de vida o condiciones geográficas desfavorables.
En este sentido, percibirán un incremento adicional del 20% los beneficiarios radicados en las provincias de Chubut, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, en tanto que se aplicará un reajuste extra del 10% para los residentes en las jurisdicciones de Neuquén y Río Negro.
Para acceder o iniciar los trámites correspondientes ante situaciones de desocupación, el RENATRE dispuso canales de atención ágiles y descentralizados.
Los interesados pueden iniciar las gestiones de forma digital a través de la línea de WhatsApp Pampa (11 2279-0400), comunicarse de manera gratuita al centro de atención telefónica 0800-777-7366, o bien concurrir de forma presencial a las delegaciones, agencias zonales y Bocas de Entrega y Recepción distribuidas en todo el territorio nacional.
Fuente: TN — Ver noticia original